在全市辦公室工作會上的講話（精選3篇）作文

篇一：在全市辦公室工作會上的講話

同志們：

爲進一步提高服務水平，推動服務型機關建設，形成團結活潑、高效運轉、優質服務的工作局面，今天召開一次職工會議，其目的是想與大家一起進一步增進了解和溝通交流，共同推動辦公室工作再上新水平、再創新輝煌。

我到辦公室工作1個多月了，對同志們的工作有三點明顯感受。一是立場堅定、顧全大局，二是團結進取、運轉有序，三是勤勉敬業、責任心強，特別是很多同志面對各種急難險重任務，衝在前、幹在前，恪盡職守、夙夜奉公，爲保障政府系統高效運轉發揮了重要作用。可以說，經過長期的實踐、積澱和歷練，辦公室的工作機制越來越完善，幹部隊伍越來越精幹，工作作風越來越紮實，這些好機制、好經驗、好作風，仍然是做好今後辦公室工作的支撐和法寶，希望大家繼續發揚、再接再厲、乘勢而上。

當前，我市正處於追趕跨越、高質量發展的關鍵時期，特別是今年，我們面臨着決戰決勝脫貧攻堅、加快融入成渝地區雙城經濟圈建設等多項任務，新時代、新形勢對辦公室工作提出了更高的要求，大家必須進一步統一思想，提高認識，深刻領會____10月10日在中央黨校中青年幹部培訓班上，提出年輕幹部要提高“七種能力”要求，認真貫徹落實增斌書記提出的辦公室工作“嚴謹、細緻、規範、高效”和何平市長提出的“四項新風”“五少五儘量”要求，強化職能，提升服務，努力推動辦公室工作再上新臺階、取得新成效。下面，就做好當前和今後一段時期辦公室工作，我再談四點意見。

第一，要提高政治站位，做到高標定位、爭創一流

市政府辦公室是全市政府系統中樞，任務艱鉅、責任重大，務必境界擡高一步、標準再提一格、工作深思一層，始終以____對辦公室系統“五個堅持”指示精神爲引領，時刻保持忠誠與擔當、激情與鬥志，做到永不停步、永不懈怠。一要高境界講忠誠。對黨絕對忠誠是辦公室每一名黨員幹部最基本的素養，任何時候、任何情況都不妄議中央大政方針，始終在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致，樹牢“四個意識”，做到“兩個維護”。要對領導忠誠，辦公室直接爲市政府領導服務，大家要心口如一、表裏如一、言行如一，要講話有度、行爲有節，該發聲時要發聲、該禁言時要禁言，同時，該報告時要報告。二要高標準抓執行。辦公室工作千頭萬緒，幾乎涵蓋了全市的各個領域，雖不直接抓經濟，但卻服務經濟、促進整體發展，雖不直接抓社會事業，但卻服務民生、促進社會進步，沒有辦公室優質高效的工作，就沒有政府機關的正常運轉，也就沒有政令通暢的局面。大家一定要增強抓落實的能力，時刻保持“迫在眉睫的緊迫感、如履薄冰的危機感、重任在肩的壓力感”，對政府的具體工作部署，不挑肥揀瘦，不討價還價，堅決貫徹執行。對領導交辦事項，要按時按質完成，及時跟進反饋，不能拖沓誤事。三要高水平爭一流。大家要有“幹就幹一流、爭就爭第一”的魄力和精神，摒棄自己和自己比、今年和去年比、辦公室和部門比的傳統思維定式，思想往高處解放，工作向高標定位，把工作放在全省、全國範圍內審視，善於學習先進，敢於爭創先進，做到出手的工作是最高水平，辦成的事情是最高標準，努力爭創一流的業績。今後，凡是上級有評比的工作，都要爭當全省先進，力爭進入第一梯隊；凡是橫向能對比的工作，都要力爭走在兄弟市州前列；凡是全市面上工作，必須要在全市帶頭，充分發揮好示範引領作用。辦公室領導幹部要率先垂範帶頭幹，形成一級帶一級，人人爭先進的局面。

第二，要聚焦能力提升，做到與時俱進、實幹篤行

無志不能懷遠，無纔不能博見。大家要始終把提高工作素養當作職責、境界和追求，勤學習、勇創新、敢超越，努力適應新形勢。一要營造勤於學習、善於思考的良好氛圍。古人講，“腹有詩書氣自華”，就是說肚子裏有“墨水”，氣質、眼界、境界纔會提升。學習是永恆的主題，是我們增長才幹、提高素質的途徑，也是我們做好各項工作的基礎。政府辦公室工作綜合性強、涉及面廣，這就要求我們不僅要了解、熟悉辦公室文祕、信息、調研、督查、協調、後勤等工作，還要知曉工業、農業、商貿、教育、文化、衛生等領域的法律、法規、政策和業務知識，時刻動態掌握新情況、新理念、新問題，這就客觀要求我們必須不斷轉變思想觀念，更新知識體系，優化知識結構，尤其是從事文字工作的同志，更要勤於學習，善於思考、善於總結、善於提煉，我過去也搞文字工作，體會過嘔心瀝血、食不甘味、夜不能寐的感覺，但是痛苦就是磨鍊，付出必然有回報。全體幹部職工都要結合工作實際，把學習和鍛鍊作爲一項永續工程、終生追求，貫穿於工作始終，善於向領導學、向書本學、向實踐學、向羣衆學，在學習和實踐的熔爐中增長見識、砥礪品質、增強本領。二要發揚創新創造、苦幹實幹的工作作風。創新是社會發展和事業進步的不竭動力，也是提高辦公室幹部職工水平和能力的關鍵。常有人片面認爲，辦公室工作有章可循，有各種條條框框，遵照執行即可，習慣於按慣例、抄舊方，循規蹈矩，墨守陳規，不調查，不動腦，不思考，不創新，工作沒有起色。面對當前發展新形勢，大家要衝破這種慣性思維，要創新守正。根據辦公室工作實際進行理論創新、工作創新，在實踐中探索，在創新中實踐，才能攻堅破難、創造性開展工作。要苦幹實幹、能抓善幹，領導交辦的任務，不能想到的是“不行”“辦不了”，而要想到“如何辦”“怎樣辦”，只要思想不滑坡，辦法總比困難多。三要提升參之有道、謀之有方的輔政能力。具體講，就是調研服務要當高參、出高招，文稿服務要謀思路、出精品。大家要“兵位帥謀”，善於從領導的角度、全局的高度，想大事、謀大局，立足工作實際，堅持問題導向，提出具有較高政策理論水平、措施具體可行的建議；要做好文稿的起草、提煉和昇華，特別是市政府領導的文祕工作人員，屬於機關的“技術工種”，必須在思想上有見地，文字上有建樹，要有“兩把刷子”，領導的文稿展示着形象、體現着風格，絕不能簡單化、一般化、常規化，絕不能以“合格”“通過”作爲衡量標準，要“精品纔算達標”。

第三，要堅持一流標準，做到嚴謹周到、高效高質

大家能到辦公室工作，大多是優中選優、層層選拔上來的，非常難得，這本身也體現了組織對大家的器重和信任，但來了辦公室，就必須要有想做事的衝動、想幹成事的慾望、想幹好事的預期。一要強化統籌協調。具體講，就是要“承上啓下、溝通內外、協調左右”，“承上啓下”就是要做好上情下達、下情上報，主動請示彙報，不擅作主張、武斷臆斷，密切與部門、基層的交流，及時向他們傳達市政府的工作意圖。“溝通內外”就是要加強與縣區、市直部門和駐地單位的密切聯繫，全市政務服務提出“馬上辦、網上辦、一次辦”，能馬上辦好的就不要讓他們等，能利用網絡辦理的就不要讓他們跑一趟，能一次性告知辦理的就不要讓他們跑多次，不能居高臨下，擺架子，損害辦公室形象。“協調左右”就是要強化辦公室內部的協作配合，樹立起“整體一盤棋”“全辦一臺戲”思想，注重發揮集體的作用，左右同心，上下同向，相互補臺，互通有無，營造出幹事創業的強大合力。二要嚴謹細緻做事。要樹立“細節決定成敗”意識，辦公室工作無小事，切忌“粗枝大葉”“小節無害”，一個文件小差錯、一項會議小失誤、一處接待不周到等，都會影響領導對我們的認可度、社會對我們的認同度、羣衆對我們的滿意度，寧要一個“過得硬”，不要九個“過得去”。大家要時刻謹小慎微，出不得半點馬虎。省委辦公廳開展過“辦文零差錯、辦會零失誤、辦事零缺陷”行動，我們要善於學習借鑑，認真把好工作中的每一道關口、抓住每一個環節、摳嚴每一個程序，不厭其小，不厭其碎，不厭其煩，確保萬無一失。三要提高工作質效。辦公室工作節奏快、要求高，大家要注重把握“好”與“快”的關係，堅持質量與效率並重，各項工作都要精益求精。要加快工作節奏、擬好工作計劃、提高工作效率，善於見微知著，及早發現問題、及時找出癥結、迅速提出對策，還要反應靈敏，行動果斷，一旦發生重大事件、緊急情況，迅速向領導報告，按要求協調有關力量，及時予以解決。

第四，要狠抓作風建設，做到團結共事、風清氣正

辦公室形象在很大程度上代表着巴中黨委政府形象，幹部個人形象在很大程度上代表着巴中幹部隊伍的形象。大家要時刻做到自重、自省、自警、自勵，把作風建設牢牢抓在手上，大力營造風清氣正的幹事創業環境。一是大興團結幹事之風。懂團結是大智慧，善協作是大境界。同志們在工作中，要補臺不拆臺，分工不分家；在生活中，要彼此關心，相互支持；在管理中，要發揚民主，科學決策。如果每天忙於琢磨人與人之間的關係，陷入相互之間無窮無盡的比對，還有什麼心思和精力去幹事？還能幹成什麼事？大家不設防、不揣摸、不心累，真真實實做人，一心一意幹事，才能充分發揮出辦公室的整體合力。辦公室也會更加關心大家的工作和生活，盡最大努力幫助大家解決實際問題，讓大家工作安心、生活舒心，使辦公室真正成爲既出成績又出人才，既嚴肅又活潑的地方。二是大興甘於奉獻之風。我深知辦公室工作辛苦、環境艱苦、生活清苦，很多時候在幕後工作，大部分同志以辦公室爲家，無論什麼時間、無論什麼天氣都召之即來，有些同志甚至週六、週日基本不休息，即使加班很晚，第二天仍然按時到崗。大家要繼續把這種奉獻精神發揚好、保持好，不能因工作繁重枯燥而抱怨，不能因收入不高而埋怨，不能因晉升緩慢而喪失信心。大家始終要相信，那些願幹事、會幹事、幹實事、幹成事的幹部始終被領導和同事看在眼裏，我們定會讓有爲者有位、讓實幹者實惠。三是大興清正廉潔之風。要切實加強自身修養，立志做大事，謀事不謀利，做到耐得住寂寞，抵得住歪風，經得住誘惑，自覺淨化社交圈、生活圈、朋友圈，始終做到防微杜漸，廉潔自律。同時，我和主任、各位副祕書長、副主任將率先垂範，身先士卒，要求大家做到的，我們必須帶頭做到，要求大家不做的，我們堅決不做，努力當好榜樣，做好表率。

講到這裏，我想起一段話特別適合辦公室工作的同志，讓我們共勉：把不大不小的事情辦得周全，把不輕不重的工作做得圓滿，把不高不低的職位乾的無憾，把不貴不賤的朋友交得溫暖，把不醜不俊的伴侶守得久遠，把不優不劣的子女教得樂觀，把不多不少的收入花的舒坦，把不鹹不淡的日子過得燦爛。

同志們：辦公室如“大學”，是培養幹部的搖籃；辦公室如“熔爐”，是檢驗“真金”的試金石。在這個平臺上，你的付出有多大，你的收穫就會有多豐；你的創造有多大，你的潛能就會有多深；你的纔能有多大，你的前途就會有多廣。

總之，辦公室地位特殊，責任重大，能夠在這樣一個地方工作，是大家難得的機遇和緣分。希望我們大家攜起手來，團結一致，奮發進取，努力開創辦公室工作新局面，爲加快建設川陝革命老區振興發展示範區作出新的更大的貢獻！

篇二：在全市辦公室工作會上的講話

這次會議的主要任務是：回顧總結去年全市政府系統辦公室工作，研究部署新形勢下，如何進一步做好辦公室工作，提高辦公室工作水平。市政府主要領導對這次會議高度重視，君文市長因爲參加省裏的會議而不能出席這次會議，要求我們把這次會議開好。文浩市長親自出席會議，並將作重要講話。請大家務必認領會會議精神，切實抓好貫徹落實。

20__年，在市委、市政府的正確領導下，全市經濟社會發展取得了新的成就，國民經濟較快增長，各項事業明顯進步，羣衆收入增加較多，社會大局保持穩定。這些成績的取得，是市委、市政府正確決策，全市上下共同努力的結果。一年來，政府系統辦公室工作也取得了很大成績，爲全市經濟社會發展做出了積極的貢獻。一是參謀服務水平進一步提高。各級各部門辦公室立足全市經濟社會發展，切實加強調查研究、情況綜合和信息反饋，推出了一批有價值的調研成果，撰寫了一批有份量的領導講話材料和署名文章，報送了一批高質量的政務信息，有效服務了政府領導的科學決策。二是服務中心的成效進一步增強。各級各部門辦公室堅持抓大事、謀全局，圍繞黨委、政府工作決策，服從和服務於黨委政府工作中心，狠抓各項工作落實，取得了較好的成效。比如省八件實事和市政府十件實事的實施、引進新上工業項目等中心工作，政府系統各級辦公室都很好地發揮了組織、牽頭和督導作用。年內開通了“12345”市長熱線，在加強市政府與人民羣衆的聯繫、維護社會穩定等方面發揮了積極的作用。三是日常管理進一步規範。文電處理、會務組織、值班接待、聯絡協調、後勤保障等方面工作進一步走上了規範化、制度化軌道，促進了機關工作的高效有序運轉。比如公文辦理工作，通過規範程序，加強審覈把關，各級公文質量和運轉效率進一步提高；值班聯絡通過建機制，保暢通，服務質量和水平有新的突破；後勤保障通過抓改革，促管理，保障能力進一步增強。四是幹部隊伍建設進一步加強。認真開展創建學習型機關活動，加強幹部隊伍的教育和管理，幹部隊伍的整體素質得到明顯增強，促進了辦公室工作水平的全面提升。去年，市政府辦公室有31項工作分別獲得了國家和省、市各級榮譽稱號，市政府辦公室連續三年被評爲市直單位目標管理紅旗單位，這其中也包含着政府系統各級辦公室的工作成果。各區縣(市)政府辦公室和市直單位辦公室的工作也取得了很大成績。__、__、__、__等4個縣的政府辦公室，市財政局、交通局、交警支隊、林業局等4個市直單位辦公室被評爲全市政府系統辦公室工作先進單位，還涌現了一批各項業務工作的先進單位和個人。藉此機會，我代表市政府辦公室黨組向今天受表彰的先進單位和個人表示熱烈的祝賀，向爲政府系統辦公室工作付出辛勤勞動的同志們表示衷心的感謝！

今年是落實科學發展觀，構建社會主義和諧社會的重要一年，也是建設服務型政府的重要一年，政府工作面臨的任務非常艱鉅，各級各部門辦公室如何適應新形勢，提高服務水平，是我們必須認真研究的課題。在這裏，我先講三點意見：

一、做好辦公室工作，一定要把握工作大局

政府辦公室工作是一項綜合性、全局性很強的工作，只有放到經濟社會發展的大背景中去思考，放到黨委政府工作大局中去謀劃，才能順應形勢、滿足需求、提高水平。

1、要準確把握髮展大勢。當前，世界格局處於向多極化過渡的重要時期，經濟全球化趨勢繼續在曲折中發展，科技進步日新月異，世界經濟保持較好增長勢頭，經濟結構調整步伐加快。從國內看，國民經濟保持持續快速健康發展，改革開放取得豐碩成果，人民生活總體上達到小康水平，社會大局穩定，社會主義物質文明、政治文明、精神文明建設不斷加強。隨着人均國內生產總值從1000美元向3000美元跨越，我國改革開放和現代化建設進入關鍵時期，這個時期既是“發展機遇期”，又是“矛盾凸顯期”。從我市的情況來看，__年我市經濟增長速度、規模工業增速、規模工業利潤和財政總收入均居全省第二位，城市綜合實力首次進入全國百強，經濟社會的發展正在進入一個提速增效的新階段。但是，綜觀整個宏觀經濟形勢，特別是國家實施中部崛起戰略，周邊市州工作來勢十分迅猛，發展的競爭更加激烈，更加殘酷，各級政府推動經濟社會發展的任務更加艱鉅。如何在激烈的競爭中，推動地方經濟社會發展，是各級政府的職責，也是政府辦公室的責任，我們必須因勢而爲、順勢而動，圍繞發展大勢思考和謀劃辦公室的工作。

2、要準確把握工作中心。作爲一級政府和部門的辦公室，只有準確地把握黨委政府的工作重心，才能增強參政設謀的預見性和前瞻性，才能使我們的工作更加貼近中心，更好地服務領導想大事、抓大事。根據省委、省政府落實中部崛起戰略、推動又快又好發展的明確要求，市委、市政府對今年工作的總體要求是，以____理論和“三個代表”重要思想爲指導，堅持以科學發展觀統領經濟社會發展全局，全面落實工業強市、民營富民發展戰略，進一步加強工業發展，鞏固農業基礎，提升城市功能，增進社會和諧，實現物質文明、政治文明、精神文明全面進步，推動農業大市向工業強市的跨越。政府工作重點主要是四個方面：緊緊扭住工業化龍頭，推進三化進程，加快發展步伐；放手發展民營經濟，全面開展招商引資，增強發展動力；實行統籌發展，推動社會進步，構建和諧社會；爲羣衆辦實事，爲羣衆謀利益，讓羣衆得實惠。我們各級各部門辦公室一定要緊緊圍繞這些要求和重點，安排部署好辦公室的工作，特別是調查研究、綜合協調、督促檢查等工作，更要突出重點，圍繞中心搞好服務，圍繞中心抓好落實。

3、要準確把握自身職責。辦公室作爲政府的核心要害部門，在整個政府工作運轉中一定要找準位置，明確職責，發揮作用。主要是發揮三個方面的作用：一是要發揮參謀作用。就是要加強調查研究，深入謀劃思考，爲政府領導科學決策出好主意、當好參謀。二是要發揮協調作用。就是要牽頭協調組織好政府的日常工作，帶頭執行黨的路線、方針和政策，帶頭落實政府工作決策和工作部署，確保政府高效有序運轉。三是要發揮督導作用。就是要通過強有力的督促檢查，把政府的工作決策落實到各個環節，提高政府工作實效。我們各級各部門辦公室都要充分認識到自身的重要地位，適應新的形勢，強化工作職責，充分發揮作用，爲推動全市經濟社會健康快速發展做出應有的貢獻。

二、做好辦公室工作，一定要突出工作重點

辦公室的工作線長面廣，每個階段有每個階段的工作要求，每個時期有每個時期的工作重點。今年，政府系統辦公室的工作重點，主要是五個方面：

1、加強參政設謀。參政設謀是辦公室的首要職責。辦公室提高參政設謀水平，主要是抓好三點：一是加強調研服務。要緊緊圍繞今年黨委政府的工作重點、基層工作的難點和人民羣衆反映強烈的熱點問題，深入開展調查研究。要善於從政治上、全局上和戰略上思考研究問題，爲政府決策提供有情況、有分析、有對策的參謀意見。要選擇一些重點課題，真正深入基層，解剖麻雀，掌握第一手材料，通過深入分析研究，提出對策建議，爲領導決策提供依據。二是加強文稿服務。政府文件、領導講話等文稿，是政府決策和指導工作的重要載體，文稿服務的過程就是辦公室爲領導實施決策、指導工作進行參謀服務的過程，就是貫徹領導意圖、提出工作建議的過程。辦公室的同志一定要圍繞提高文稿起草水平，切實加強政策理論學習，進一步開闊視野，積累知識，集思廣益，博採衆長，加強理性思考，提高文稿質量，發揮文稿在服務決策、指導工作中的重要作用。三是加強信息服務。全面掌握信息是正確決策的基礎和前提。信息的價值在於及時，信息的生命在於真實。各級辦公室要緊扣經濟社會發展中的熱點、難點問題，敏銳捕捉信息，精心篩選信息。無論是日常政務信息，還是緊急重大信息，都要堅持及時、準確、全面報送。在信息報送中，要着眼於政府工作全局，着眼於把握新情況、新問題，着眼於維護社會穩定，注重提煉綜合性、預警性、深層次的信息，真正爲領導提供及時有效的信息服務。

2、搞好督促落實。形成決策、落實決策是一個聯繫緊密的完整過程。____同志曾經指出：“決策的制定和實施方案的部署，事情只進行了一半，還有更重要的一半就是要確保決策和部署的貫徹落實。爲此，督促檢查工作十分必要，開展督促檢查是一個重要的領導環節和領導方法，此事切不可放鬆。”現在，我們不少工作不是沒有好的決策和思路，問題是沒有很好地落實。作爲各級各部門辦公室，既要自身樹立落實意識，帶頭落實市政府的決策，又要積極爲政府工作的落實搞好督促檢查，確保政令暢通，切實提高政府的執行力。當前，我們督查落實主要是抓好三條：一是要明確重點。就是要圍繞黨的重大方針政策和工作部署抓落實，圍繞省“八件實事”、市政府“十件實事”和“五項承諾”狠抓落實，圍繞各級政府決策的重要事項狠抓落實，圍繞政府領導批辦件狠抓落實。二是要轉變方法。適應不斷變化的新形勢，積極探索有效的督查工作方式方法，要變明查爲暗查，變會議公文查爲現場督辦查，變一般性查爲重點督辦查，真正使督查工作更加富有實效。三是要加大力度。要敢督、敢查、敢辦，敢於得罪人，敢於抓典型。對重點工作和問題，要跟蹤督辦，一督到底。

3、實施綜合協調。政府和各部門辦公室要始終站在工作全局的高度，思考、籌劃、安排和處理問題，做到通盤考慮，綜合權衡，縝密周到，減少矛盾，避免紕漏，爲政府領導提供高水平的協調服務。一是要加強對社會熱點難點問題的協調。當前處於經濟社會的轉型時期，政府面臨的各種社會矛盾較多，不管是對於涉及全局的改革、發展和穩定的社會熱點難點問題的處理，還是對於某些特殊羣體和局部矛盾的協調，我們各級政府和部門辦公室的同志都要主動承擔責任，深入矛盾第一線做工作，要敢於直面矛盾、善於協調矛盾、精於化解矛盾，最大限度地爲羣衆排憂解難。二是要加強與幾大家和各部門之間的協調。各級政府及其部門與人大、政協之間是被監督與監督的關係，做好人大、政協的聯絡協調工作，加強情況溝通非常重要。政府和部門的辦公室要代表政府、代表政府工作部門，積極主動地做好與人大、政協的聯絡工作，認真辦理人大代表建議和政協委員提案，做到件件有回覆，事事有着落。要積極主動地服務好人大、政協開展的各種活動，確保讓各級人大和政協依法充分行使民主權利和監督職能。同時，辦公室還要加強與其他有關方面的聯絡協調工作，努力尋求各方面對政府工作的最大支持。三是要加強內部日常運轉的管理協調。突出是要加強公文管理、值班接待和後勤保障等工作。公文管理要加強規範，確保質量，提高效率；值班接待要熱情周到，嚴謹細緻，優質服務；後勤保障要改革體制，完善機制，提高水平，確保政府機關高效有序運轉。

4、促進依法行政。市場經濟就是法制經濟。隨着社會主義市場經濟體制的不斷完善，依法行政顯得越來越重要。《行政許可法》頒佈實施以來，各級政府和部門依法行政工作得到進一步強化。但實事求是地講，我們依法行政的進程與經濟社會快速發展的需要相比，與人民羣衆的要求相比，仍然存在較大的差距。切實提高依法行政能力和水平，我們各級政府和部門辦公室要充分發揮職能作用，努力做好三條：一是推動政府依法決策。在制發文件、起草文稿時，要嚴格遵守法律法規，加強審覈把關。目前有的部門在以政府名義制發文件時，出於部門利益考慮，違反《行政許可法》等法律法規，擅自設立行政許可等現象時有發生，一旦我們把關不嚴，就會違反法律法規、就可能損害羣衆利益，甚至把政府推上被告席。因此，辦公室作爲政府的參謀助手，必須提高法律水平，加強法律把關、促進政府依法決策。二是自覺接受監督。各級各部門辦公室在協助政府領導處理經濟社會事務的工作中，要自覺接受人大的法律監督和政協的民主監督，認真聽取民主黨派、工商聯、無黨派人士和人民團體的意見，接受新聞輿論和社會公衆監督，做到依法辦事。三是積極開展行政執法監督。作爲政府的綜合協調部門，辦公室要加大監督和督查力度，確保政府的各個部門按照法定權限和程序行使權力、履行職責。特別是政府法制機構要努力提供優質的法律服務，加大執法監管力度，確保各級政府和各部門的依法行政的能力和水平不斷提高。

5、推動轉變職能。當前，從中央到地方，都提出了建設服務型政府的要求，建設服務型政府的中心內容，就是要轉變政府職能。作爲政府的重要參謀服務機構和運轉樞紐中心，政府職能轉變很大程度上靠辦公室來帶動、來推進。政府辦公室要在政府職能轉變中充分發揮作用，當前要突出抓好四項工作：一是加強政務中心建設。政務中心可以說還是一個新生事物，沒有統一模式和做法，所以很多工作要靠我們去探索，要真正做到領導滿意、部門滿意、羣衆滿意確實不容易。目前各地政務中心發揮的作用仍然不夠理想，羣衆辦事時間仍然偏長、“兩頭跑”的現象仍然存在，社會公認度和羣衆滿意度還有待進一步提高。作爲政務中心建設和管理的牽頭單位，各級政府辦公室一定要負起責任來，把政務中心建設好、管理好。要最大限度壓縮辦事時間，有效解決好辦事“兩頭跑”的問題。要推行好項目的全程代理和服務，切實搞好收費監管。前不久，市政府研究決定市本級的政務中心實行“朝九晚五”的作息制度，目的就是爲了進一步方便羣衆辦事。各區縣(市)政務中心也要在建立起科學合理的運行機制上多想辦法，要按照君文市長所講的，真正把政務中心變成政府辦事的“服務樓”，建設成爲基層、爲羣衆、爲企業服務的辦事中心。二是加強市長熱線建設。去年開通“12345”市長熱線以來，爲羣衆實實在在解決了一些問題，受到了各方面的一致好評，熱線已基本成爲政府與市民的“連心線”。今年，熱線工作要在實施整體聯動、建立快速處置機制和強化責任追究上加大力度。各區縣(市)政府辦公室要牽頭建好區縣(市)長熱線，市直各單位也要設立值班電話，加強與市長熱線的聯繫。對市長熱線交辦的事項，各級各部門要及時處理和回覆，確保接處率、回覆率達到100%，羣衆滿意率不斷提高。對工作不負責任，玩忽職守、久拖不辦的單位和個人，市政府將實行責任追究。三是加大政務公開力度。政府高效廉潔一個重要標誌就是公開透明。目前，市政府已經全面推行了非密級公文上網公開制度、政務信息發佈制度、政府決策聽證會制度和市民代表旁聽市政府會議制度。今後還將進一步探索其他有效形式，努力擴大政務公開的渠道。各區縣(市)政府辦公室和市直各單位辦公室也要積極推行政務公開和局務公開工作。要充分利用各種媒體、各種會議，採取多種形式，將重大決策、羣衆關心的公益事業、涉及羣衆利益的有關事項向社會公開、公佈。四是加快電子政務建設。這兩年，市、縣兩級政府和政府的相關部門在電子政務建設上加大了投入，基礎設施逐步完善。但是，門戶網站信息量還不大，部門網絡各自爲政，應用水平不高。各級各部門要採取有效措施，加強政府門戶網站建設、網控中心平臺建設和內部局域網絡建設，整合信息資源，實現網上公文流轉和數據傳輸，真正做到信息共享，提高行政效率。

三、做好辦公室工作，一定要嚴格工作要求

辦公室要充分發揮職能作用，出色完成工作任務，必須高標準，嚴要求。爲此，提五條具體要求：

1、爭先進。一位哲人曾經說過：“一個人追求的目標越高，他的進步就越快，對社會就越有益。”一個人是如此，一個團隊、一個單位也是如此。各級政府和部門辦公室一定要強化爭當先進、爭創一流的意識。只有時刻保持爭先的意識，我們工作起來纔會充滿激情，整個集體也纔會充滿生機和活力。近幾年，市政府辦黨組提出“樹形象、創品牌、爭一流”目標，要求凡是省政府辦公廳和市委、市政府開評的項目，市政府辦都要進入先進行業，沒有開評的項目，也要爭創一流工作水平，這個要求同樣適合我們整個政府系統辦公室的工作。辦公室爭先進，一方面要在苦幹實幹上下功夫。一個地方和單位的工作要躋身先進行業，最終要靠工作、憑實力說話，只有紮紮實實抓好各項工作，老老實實從基礎抓起，才能永遠立於不敗之地。任何弄虛作假、矇混過關的做法都是難成大器的。我們一定要大力弘揚務實求是、實幹興業的精神，把辦公室的工作一項一項地抓實。另一方面要在開拓創新上下功夫。創新是我們的事業不斷取得進步的源泉和動力。辦公室要爭先進，必須要有強烈的創新意識。有人說辦公室從事的是瑣碎的、服務性的、程序化的工作，談不上什麼創新，但我認爲，如果我們能使這些工作開展起來更加合理、更加高效，就是一種創新，更何況我們辦公室在參政設謀上，在抓工作落實上，在推動政府自身建設上，確實有很大的創新空間。所以，我們政府系統辦公室一定要大力培育創新精神，努力營造創新環境，使辦公室的工作在不斷創新中提高水平。

2、出特色。特色是競爭力，特色是生命力。一個單位的工作有沒有水平，關鍵看這個單位的工作有沒有特色。經濟學中的市場集中戰略理論，講的就是企業瞄準某一領域實施精品戰略，用出色的優良產品實現市場的集中突破。這裏講的精品，實際上也就是企業特色。辦公室工作要出特色，也要樹立精品意識，在抓好面上基礎工作的同時，有意識、有目的地推出一批工作精品，形成工作特色，用個體工作的突出成績，帶動整體工作的全面發展。各區縣(市)政府和部門的辦公室，都要結合自身的實際，圍繞出特色想辦法、求突破，既要善於總結和推介本地本系統的發展特色，也要努力形成辦公室本身的工作特色。在出特色的同時，辦公室還要注意樹立一批先進典型，要力爭培養推介一批辦公室工作人員，成爲本地區、本部門乃至更高層次的先進人物。

3、創滿意。政府系統辦公室的各項工作，要努力做到領導滿意、機關滿意、基層和羣衆滿意，在各個方面起到帶頭和表率作用。當前，一是要提高工作效率。要儘量簡化程序，減少環節，縮短時限，堅決克服拖拉、懶散的作風。對本職工作要各司其職、各負其責；對上面佈置的工作和基層要求辦的事情，要雷厲風行、認真負責；做到急事急辦，特事特辦。二是要克服形式主義。各級辦公室要大力精簡文件，嚴格控制會議，集中精力想大事，抓大事。辦公室工作人員要多擠時間學習，少搞一點應酬；多做一些調查研究，少一些主觀主義。三是要確保政令暢通。我們要把保持政令暢通作爲推動政府自身建設，增強政府工作推行力和提高政府工作效率的一項重要舉措來抓。今後，凡是上級政府作出的決策，凡是上級政府辦公室下達的文件和通知，下級政府和部門一定要按要求執行到位，要真正做到一級對一級負責，不允許出現下級政府和部門“忽悠”上級政府和領導的現象。

4、求規範。辦公室的工作千頭萬緒，紛繁複雜，如果不規範，就會打亂仗、忙而無功。求規範，就是要建立健全規章制度，用制度管人，用制度管事。各級政府和部門辦公室都要認真研究制度建設問題，對過去行之有效的制度要堅持，對不完善的制度要加以修改和完善，同時還要根據新的形勢和要求，研究制訂新的規章制度。加強制度建設，一是要建立完善崗位責任制。這幾年，市政府辦公室在內部嚴格實行了量化目標管理，年終對各科室的評先評優都嚴格按崗位責任制辦事，充分調動了全辦人員的工作積極性和創造性，有效地促進了工作的全面發展。今後，市政府辦公室將不斷加強對區縣(市)政府辦公室和市直部門辦公室的量化目標考覈。各級辦公室也要在這方面下功夫，把各項工作任務落實到崗位、落實到個人。二是要建立科學合理的工作機制。合理的機制能夠有效促進工作，落後的機制則對工作產生制約和阻礙作用。我們各級政府和部門辦公室都要把理順工作機制作爲一件大事來抓，不管是辦公室內部的各項工作，還是對政府和部門的全面工作，我們都把工作機制搞順、搞完善，促進工作高效有序運轉。三是建立過錯責任追究制。各級各部門辦公室都要建立工作人員過錯責任追究制，強化工作責任，嚴格責任追究，不斷減少失誤，提高工作水平。

5、樹形象。辦公室工作與外界接觸多、聯繫廣，在老百姓心目中，辦公室的形象就代表政府的形象。辦公室的形象需要辦公室的全體工作人員來維護、來塑造。辦公室工作人員要努力樹立四種形象。一是要樹立重學樂學的形象。各級辦公室要努力爭創學習型機關，營造濃厚學習氛圍。辦公室工作人員，要適應當前工作和形勢發展的需要，切實加強學習，不斷豐富自己、完善自己、提高自己。二是要樹立愛民親民的形象。就是出主意、辦事情，都要把羣衆利益放在第一位，想羣衆之所想、急羣衆之所急。和羣衆打交道要熱心、細心、耐心，決不能擺架子，說官話。三是要樹立實打實幹的形象。辦公室人員要善於抓具體的工作，抓具體的操作，抓具體的環節，在工作中做到細緻周到，不疏忽任何一個環節，不出現任何一個不該有的失誤。四是要樹立清正廉潔的形象。辦公室工作人員大多從事政務服務工作，與人財物打交道的機會不多，但面臨的各種誘惑和考驗還是存在的，我們一定要經常自重、自慎、自警、自省，嚴格用黨紀政紀約束自己，自覺抵制各種誘惑，經受住各種考驗，甘於清貧，樂於奉獻。

同志們，政府系統辦公室的工作，任務繁重，責任重大，我們一定要以____理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀爲指導，緊緊圍繞市委市政府工作大局，大力推進能力建設，切實履行自身職責，努力把辦公室工作提高到一個新的水平，爲全市經濟社會發展做出新的更大的貢獻！

篇三：在全市辦公室工作會上的講話

第一階段會議上，傳達學習了____、____、__省長、__市長的重要指示批示精神，書面傳達了全國、全省政府系統祕書長和辦公廳（室）主任會議精神；市委常委、常務副市長謝__同志就進一步做好政府系統辦公室工作作了重要講話。希望大家深入學習領會，抓好貫徹落實。會上表揚了20__—20__年全市政府系統辦公室工作先進集體和先進個人。在此，我謹代表市政府辦公室，再次向受表揚的單位和個人表示祝賀。__縣、__縣、__區、市扶貧開發局、市住房城鄉建設局、__區機關事務管理局分別就“三辦”工作、信息化建設、電子政務、“放管服”改革等方面作了交流發言，各有亮點、各有特色，非常值得大家相互學習借鑑。下面，就做好辦公室工作，我再講三點意見。

一、攻堅克難勇擔當，全市政府系統辦公室工作取得新成效

20__年，全市政府系統辦公室堅持以____思想爲指導，堅決落實市委、市政府決策部署，圍繞建設法治政府、高效政府、廉潔政府、服務型政府，充分發揮參謀助手、運轉樞紐、管理保障、示範窗口作用，爲全市政府系統各項工作有序、高效、創新推進作出了積極貢獻。回顧一年來的工作，主要有以下幾方面值得總結。

（一）提高政治站位，堅決做到了“兩個維護。全市政府系統辦公室旗幟鮮明講政治，始終樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，確保在思想上政治上行動上同以____爲核心的____保持高度一致。認真落實省委省政府、市委市政府決策部署，確保各項工作始終圍繞中心大局。

（二）堅持統籌兼顧，綜合協調作用有效發揮。全市政府系統辦公室主動加強溝通聯絡，切實做好政府領導的工作銜接和活動安排，細緻做好會議活動、項目推進的統籌協調，圓滿完成了中央、省環保督察和國務院大督查、“5·12”十週年紀念活動、省__屆運動會、全市民營經濟健康發展大會等60餘項重大活動籌備工作，切實推動了__森林公園、__高速、__鋁電等重大項目加快建設，爲全市經濟社會發展取得好成績，很好發揮了樞紐中心作用，得到省、市領導充分肯定。

（三）堅持以文輔政，決策參謀水平不斷提升。深入開展“大學習大討論大調研”活動，推動__經濟高質量發展、建設北向東出橋頭堡等調研成果納入省委、市委重大安排部署。強化信息服務，獲得國務院領導批示，並實現了“零”的突破；市政府領導在市級內參刊用信息上批示214篇，市政府主要領導通過批示政務信息安排專題會議、調研24次。嚴把文稿質量，圍繞__新區建設、營商環境改善等重大工作，加強調查研究，廣泛收集信息，及時分析研判，推動了一系列政策措施的出臺。嚴格文件審覈，着力提高擬辦意見的針對性、操作性，爲領導決策提供了有效助力。

（四）堅持督查問效，推動決策部署落地見效。全面落實“清單制+責任制”，對領導批示、會議議定事項等建立督辦臺賬，每週督促落實進度，每月反饋落實情況，確保決策部署落地落實。牽頭協調做好國務院大督查和省政府大督查各項工作，爲我市被省政府表彰爲工作成效突出市作出了積極貢獻。

（五）大力推行“馬上辦”，“放管服”改革和政府職能轉變縱深推進。全市政府系統辦公室圍繞落實“放管服”改革決策部署，加強統籌協調推進力度，取得明顯成效。全力推進政務方式變革，“最多跑一次”事項達到91。78%，居全省第一位。全面推行“雙隨機一公開”聯合監管，對市場主體的檢查頻次下降75%，該做法被國務院網站刊載。牽頭推進“馬上辦”提速行動，工程建設項目審批時限壓縮至65個工作日內，走在全省前列。

（六）科學規範管理，保證高效運轉的制度機制不斷完善。修訂完善了市政府工作規則、市政府常務會議議事決策規則等制度，規範了政府系統運轉流程。整合政府部門及縣區門戶網站，20__年市政府門戶網站建設居全省第5位。推進__縣基層政務公開標準化規範化試點，探索形成了基層政務公開__經驗，並在全國作經驗交流發言。全面推行協同辦公系統，基本實現非涉密文件網上運行，辦文效率提高50%以上。強化應急值守，牽頭應對多次持續強降雨抗洪搶災，受到省、市領導好評。

一年來，全市政府系統辦公室的同志恪盡職守、夙夜在公，爲確保政令暢通、推進工作落實做了大量卓有成效的工作，得到了各方的充分肯定。市政府辦公室被省政府辦公廳、省人力資源社會保障廳表彰爲“20__—20__年__省政府系統辦公室工作先進集體”，並在全省政府祕書長和辦公廳（室）主任會議上作了經驗交流發言。這些成績的取得，是全市政府系統辦公室同志共同努力的結果。在此，我謹代表市政府辦公室，向在座各位並通過你們，向全市政府系統辦公室的同志們表示衷心感謝！

在肯定成績的同時，我們也要清醒地看到，全市政府系統辦公室工作還存在調查研究不夠深入、文電辦理不夠規範、文件運轉效率還有待繼續提升、領導批示辦理反饋不及時、文件審覈把關不嚴、會務辦理不夠精細、信息報送質量不高、幹部隊伍人才缺乏、結構不盡合理等問題。尤其是機構改革以後，儘快理清新的機構、新的部門工作職責，確保政府系統高效運轉，是各級政府辦公室面臨的現實問題。對於這些問題，市政府辦公室、縣區政府辦公室和市級部門辦公室都必須高度重視，採取有力措施，切實整改到位。

二、圍繞中心求突破，推動政府系統辦公室工作再上新臺階

今年是新中國成立__週年，是決戰決勝整體連片貧困到同步全面小康跨越的衝刺之年。市委__屆__次全會提出了決戰決勝整體連片貧困到同步全面小康跨越，加快建設川陝甘結合部區域中心城市和__北向東出橋頭堡的奮鬥主題。今年的市委經濟工作會議和__屆市人大__次會議上，進一步明確了全年的具體目標和工作要求。作爲政府系統辦公室的同志，要切實把思想和行動統一到市委、市政府的重大決策部署上來，主動服務大局，盡心盡力盡責，在推動我市經濟高質量發展中有更大的作爲。

（一）堅決克服形式主義，切實推動政府系統文風會風大轉變。黨的__大以來，黨中央高度重視作風建設，特別是下決心改變文風會風，堅決克服形式主義、官僚主義。____在今年的《政府工作報告》中提出，國務院及其部門要帶頭大幅精簡會議、堅決把文件壓減三分之一以上。中共中央辦公廳關於解決形式主義突出問題爲基層減負的通知，也提出了發給縣級以下的文件、召開的會議減少30%—50%，並且對文件的頁數也作了量化規定。全市政府系統辦公室要認真落實____要求和中辦文件精神，力戒“文山會海”，提高政府系統工作效率。一要嚴格控制發文數量。近年來，全市政府系統認真落實上級有關規定，加大文件精簡力度。從市政府辦發文數量來看，20__年印發的文件同比下降20%；今年1—2月同比下降16。8%。雖然每年初是發文的高峯期，各種工作總結、工作計劃均要印發，但是一些可發可不發的文件仍然再發，一些上級已有明確安排部署的文件仍要印發配套文件，這些在一定程度上也增加了文件數量。在今後工作中，各級辦公室要進一步加強對發文數量的控制，建立發文登記臺賬，嚴格按月、按季度進行把控，對那些沒有實質內容的、照抄照搬上級文件的、相關文件已作安排部署的，均不再另行發文，確保文件數量大幅減少。二要注重提升會議質量。強化會議統籌審批，可開可不開的會一律不開，能聯合開的絕不單獨召開，能以電視電話會議召開的不開現場會，切實減少陪會和提高會議規格現象。各縣區、市級相關部門舉辦的節慶、論壇、展會等重大活動，擬邀請省級及以上領導參加的，必須按照《省政府重大活動和重要會議統籌協調暫行辦法》相關規定執行。擬邀請市領導出席的，也必須提前將相關材料報送市政府辦公室，不得直接報送市政府領導。另外，在具體辦會上，辦公室同志絕不能滿足於擺好座牌、放好材料、掛好會標等具體的會務服務工作，更重要的是做好會前、會中、會後三個階段相關工作，尤其是要在提高會議質量上下功夫。在會前要認真制定會議方案。方案中明確參會人數、領導講話時長，從源頭控制會議的時間和規模。做好前準備和調查研究，突出解決實際問題。在會中要加強會場調度把控。會議召開並不意味着會議的結束，辦公室的同志要從頭至尾地做好會務工作，及時提醒違反會場紀律的參會人員。在會後要加快起草、送籤會議紀要。對於會議紀要送籤時間，除了涉及財政經費、人事編制的會議紀要必須在3個工作日內送籤。前段時間，眉山市政府辦來廣調研，他們對會議紀要送籤時間要求更高，所有會議紀要必須在次日一早送籤。

（二）切實提升“三辦”質效，全力保證政府系統運轉大提速。政府辦公室運轉總體上是有力的，但隨着工作量的不斷增加，一些問題也不斷暴露出來，比如：公文方面，照抄照搬上級文件，政策結合實際不夠緊密，文件缺乏政策依據、層次不清，甚至公文基本格式都不正確，一些單位報送市政府的報告中夾帶請示事項；統籌協調方面，部門之間相互扯皮、政策“打架”，“領導着急、部門從容”的情況時有發生；事務辦理方面，個別縣區和部門對市領導批示和交辦事項重視不夠，辦理落實不及時，情況反饋不及時，導致一些決策部署落地見效慢。對於這些問題，必須高度重視，下大力氣解決，確保全面提升“三辦”服務質量和效率。一要着力提高公文質量。今年，市政府辦公室將開展“公文質量提升年”活動，通過開展業務培訓，進行“好公文”“好信息”“好調研”評比、舉辦《公文處理條例》知識競賽等方式，壓實工作責任，進一步提升辦文水平。要發揚“短實新”文風，堅決壓減文件篇幅，印發的政策性文件原則上不超過10頁。嚴格文件報送程序，堅持“一個口子進出”，所有文件均由市政府辦統一運轉，任何單位不得直接報送市政府領導個人，更不得多頭報送。嚴格落實公文限時辦結制度，堅持“文不過夜”，提高公文運轉效率。充分運用協同辦公系統，減少紙質文件數量。二要提升信息服務質量。我市政務信息連續兩年居全省第3位，但也還存在個別單位領導對信息工作不重視，上報信息數量少；信息隊伍建設有待加強，人員能力素質參差不齊；信息素材解剖不深不透，內容膚淺無實，特色信息偏少等問題。省辦提出今後縣區直報點信息會面臨採用渠道逐步減少、質量要求逐步提高、地方差異逐步拉大的趨勢，因此信息工作將面臨新的形勢。今後的工作中，要提高對信息工作的重視，建立縣區、市級部門全員抓信息工作機制，在上報信息的數量、質量、時效上有新的提升。在信息的內容上，既要充分挖掘我市在經濟社會發展等方面的好經驗，又要如實反映我市在發展中面臨的問題。要對上報的信息要嚴格把關，堅決防止“想法即做法、方案即經驗”，堅決杜絕虛假信息，堅決杜絕數據造假。三要全力提高辦事效率。進一步壓實工作責任，對重要任務建立臺賬、重點工作細化流程，明確各環節、崗位、人員的職責，強化首問責任制、限時辦結制、服務承諾制，讓“馬上就辦、辦就辦結、辦就辦好”成爲常態。要抓好督查督辦，圍繞落實上級領導批示指示，圍繞黨委、政府的重大決策和工作部署，對市委、市政府確定的目標任務和會議議定事項、領導交辦事項要進行全程跟蹤督查，真正做到市委、市政府的決策部署到哪裏，督查工作就跟進到哪裏。四要強化政務服務協調。當前政府工作任務繁重，統籌兼顧好各項工作難度不小。辦公室的同志要加強學習研究，及時梳理工作，適時爲領導提出好的建議。比如，一年當中有哪些硬性任務必須完成、硬性指標必須達到，哪些事情應以政府名義報告黨委、人大和上級政府，要做到心中有數、清晰安排，應建議時要及時提出建議。要注意收集工作中的苗頭性、傾向性問題，及時提請領導研究調度，將風險問題消滅在萌芽狀態。

（三）深入推進“放管服”改革，切實推動全市營商環境大提升。優化營商環境事關重大。政府系統辦公室要走在前列、當好表率，進一步發揮統籌協調牽總的作用，紮實推進“放管服”改革。要加強經驗總結，特別是一些已經推行的做法，堅持邊推行邊總結邊完善，儘快形成可複製可推廣的模式和經驗。一要推進政務平臺一體化建設。持續深化“最多跑一次”改革，完善“一窗受理、分類審批、統一出件”工作模式，推行政務服務“馬上辦、網上辦、就近辦、一次辦”，實現一網通辦、異地可辦，使更多事項不見面辦理，確需到現場辦的要“一窗受理、限時辦結”。二要進一步創新監管。全面推行“雙隨機一公開”聯合監管，推行信用監管和“互聯網+監管”改革，進一步優化執法方式，做到對違法者依法嚴懲、對守法者無事不擾。三要加強政務信息公開。大力推廣基層政務公開__經驗，堅持“公開是常態，不公開是例外”原則，把羣衆最現實、最關注、最需要了解的事項和羣衆表達意願、瞭解信息、反饋意見的渠道全面公開。整合相關部門投訴、舉報職能，建成規範統一的12345政務服務熱線。

此外，按照機構改革方案，市政府應急辦不再保留，這對辦公室值班值守工作提出新的要求。對此，市政府辦公室將成立新的政府總值班室，承擔辦公室值班值守工作。請各縣區政府辦公室在機構改革中，繼續設立總值班室。要圍繞推動值班工作科學化、信息化、規範化，進一步整合資源、完善機制、優化流程。總之，不論怎麼改，都要確保責任不缺位、工作不斷檔、標準不降低。根據最新要求，節假日期間，市政府帶班領導嚴格執行在崗帶班制度，縣級帶班同志和值班員要24小時在崗。辦公室要關心愛護值班帶班人員，統籌解決好就餐、休息等實際困難。

同時，要切實做好涉及辦公室機構改革各項工作，做到機構改革和業務工作兩不誤、兩促進，確保改革期間思想不亂、工作不斷、幹勁不減，保持工作的連續性，保障政府正常運轉。要認真抓好安全保密、檔案管理、老幹部服務等工作，爲辦公室工作提供更好的支撐保障。

三、不忘初心講奉獻，打造讓黨放心、人民滿意的模範機關

政府辦公室處在承上啓下、協調左右、聯繫內外的樞紐位置，當好政府的“堅強前哨”和“鞏固後院”，有效應對艱鉅繁重的工作任務，必須以政治建設爲統領，堅決做到“兩個維護”，全面加強自身建設，鍛造過硬隊伍，提升履職能力，努力建設模範機關。

（一）切實抓好機關黨的建設。政府辦公室必須牢牢把握“首先是政治機關”這一定位，旗幟鮮明講政治，堅定不移加強黨的全面領導，堅持不懈推進黨的政治建設。要深入學習貫徹____思想，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，自覺在思想上政治上行動上同以____爲核心的____保持高度一致。要認真落實意識形態工作責任制，加強意識形態教育，把意識形態工作的規矩立起來、挺起來。抓好輿情的管控工作，確保輿論環境安全穩定。要始終與黨委、政府保持高度一致，自覺把辦公室的工作放到經濟社會發展大局中去思考，放到黨委、政府的中心工作上去謀劃，不折不扣完成黨委、政府交辦的各項任務。

（二）堅定不移轉變工作作風。辦公室的幹部必須牢固樹立高度負責、嚴謹細緻的精神，每一項工作、每一個環節、每一個細節都要仔細考慮，周密安排，精心組織，做到周到細緻，不誤事、不誤時、不出紕漏。養成“雷厲風行、狠抓落實”的工作作風，堅持立說立行，堅決杜絕出現“中梗阻”現象。對於領導交辦的各項工作，要做到“今日事今日畢”，確保及時、迅速、不誤事、效果好。

（三）矢志不渝加強隊伍建設。要下大力氣加強幹部教育培訓，通過集中培訓、學習交流、輪崗鍛鍊等方式，着力提高幹部職工工作能力和水平。進一步鮮明重實幹重實績的用人導向，對那些任勞任怨、扛重活、打硬仗，關鍵時刻、重大任務豁得出來、衝得上去的幹部，要大膽推薦使用，讓有爲者有位，激勵幹事創業。要關心幹部職工的生活，儘可能幫助大家解決一些加班、值班、出差等工作中的實際困難和問題，使大家安心幹好本職工作。

（四）持之以恆深化黨風廉政建設。要認真履行好黨風廉政建設主體責任，嚴肅黨內政治生活，馳而不息糾治“四風”，切實推進全面從嚴治黨。要把嚴管和厚愛統一起來，切實加強幹部隊伍管理，引導幹部把忠誠乾淨擔當作爲立身之本，樹立良好的對外形象。要繼續支持好派駐紀檢組和機關紀委的工作。今年，市政府辦也將接受市委巡察組關於形式主義、官僚主義專項巡察，要切實提高政治站位，堅決把思想認識統一到市委巡察工作部署上來，嚴守政治紀律和政治規矩，強化協同配合，確保圓滿完成本輪巡察任務。