優化營商環境研討發言材料（精選3篇）作文

篇一：優化營商環境研討發言材料

爲進一步優化法治化營商環境，更好服務企業，保障企業經濟高質量發展，現就優化法治化營商環境，如何服務企業，談幾點感受。

一、加強學習，提高政治站位。認真學習和深刻領會黨中央關於服務優化營商環境的各項文件精神，深入貫徹習近平法治思想，把學習習近平總書記關於優化法治化營商環境的重要論述放在首位，全面貫徹落實黨中央、自治區黨委、市委、旗委決策部署和工作要求，深入學習，深刻領會，入腦入心。

二、準確把握法律政策界限。遵循罪刑法定、疑罪從無等刑法基本原則，進一步貫徹落實寬嚴相濟刑事政策，積極推動認罪認罰從寬制度適用。在罪與非罪、此罪與彼罪、罪輕與罪重上嚴格把握。堅持“少捕慎訴慎押”理念，依法切實做到能不捕的不捕、能不訴的不訴、能不判實刑的就提出適用緩刑建議。加強羈押必要性審查，對不需要繼續羈押的，應當及時建議或依法變更強制措施。

三、轉變工作理念。

在嚴格依法辦案的前提下，牢固樹立審慎理念、善意理念、謙抑理念，在辦案過程中把握好法治原則和寬嚴相濟政策，在嚴格執法、努力營造公平、公正、透明、穩定的營商環境。充分發揮審查逮捕、審查起訴等職能，依法落實對涉企案件的少捕慎訴慎押的工作理念，在辦案中注重考慮案件背後的複雜成因和社會背景，及時通過個案向社會傳遞司法態度和價值，探索涉企刑事案件寬緩處理機制，對企業相關人員特別是主要負責人、技術骨幹和關鍵崗位人員犯罪情節輕微、積極退贓退賠的，認真落實認罪認罰從寬制度，依法慎重採取強制措施。在辦理金融犯罪案件中，採取釋法說理、聽取意見建議等方式，把追贓挽損、化解矛盾貫穿辦案過程，針對辦案中發現的管理漏洞問題，及時發出檢察建議堵塞漏洞，促進建章立制。

四、做好企業合規工作，創造更好的營商環境

就目前而言，我們首先要做的就是以此次優化法治經營商環境爲契機，抓好企業合規方面的工作，我們可以參照最高檢印發的《企業合規典型案例》中的好的做法開展工作，如將某一公司做爲試點企業，要求公司作出企業合計劃，我們可以聯繫或委託第三方對企業合規計劃進行審查等，確保企業合規計劃具有針對性和實效性。同時幫助企業梳理合規、安全生產等管理漏洞，更好的服務好企業，創造更好的營商環境，確保企業“真整改”“真合規”，切實防止“邊整改”“邊違規”。

篇二：優化營商環境研討發言材料

一、找準“切入點”，快速成立涉企服務窗口

把爲企業辦實事辦好事、幫助企業解決實際困難作爲根本出發點和落腳點，充分運用多元解紛機制，安排專職人員在涉企服務窗口坐班，全天候接待涉企案件當事人，受理各類涉企糾紛問題諮詢事宜。按照“接待定向+分流調解”模式，爲發生矛盾糾紛走維權程序的企業提供精準諮詢、精確建議、精細服務，進一步暢通重大產業項目案件的訴前調解快捷通道。

二、把握“需求點”，引導非訴解紛降低成本

堅持把非訴訟糾紛解決機制挺在前面，針對涉企糾紛，通過合理配置司法資源，聯合企業法務、派駐律師、人民調解員，全面開展訴前調解、司法確認，引導企業自願選擇非訴渠道解決糾紛，竭力促成涉企案件調解。建立完善訴訟與非訴訟相銜接的無縫對接機制，開闢“繁簡分流+快捷化解”的調處新格局，減輕當事人訴訟成本，節約司法資源，最大限度減少司法訴訟對企業正常生產經營的影響。

三、抓住“融合點”，講法說情增加調解深度

按照“訴源治理+溝通引導”的辦法，精準把握調解的力度和溫度，剛柔並濟、講法說情，加快矛盾糾紛化解，全面維護當事人合法權益，爲企業提供更優質高效的司法服務，充分保障廣大企業的合法權益，促進企業健康發展，讓企業負責人切實感受到營商環境就在身邊，能看得見、夠得着、用得上，爲優化營商環境提供良好司法保障，全力護航經濟社會高質量發展。

篇三：優化營商環境研討發言材料

一、健全打擊機制，全力維護企業權益。一是建立快偵機制。重點加強對企業的保護力度，建立涉企案件“分級包辦、專案特辦、限時快辦”機制，對侵害重點企業、重點項目案件，以“零容忍、零懈怠”堅決態度，以“點穴式、打‘七寸’”雷霆手段，快速上案，施以重拳，有力震懾涉企違法犯罪，爲企業安全安心發展“站臺助威，撐腰做主”。二是完善挽損考覈。將追贓挽損作爲偵破工作的一項重要指標，嚴格落實涉企案件追贓挽損率動態考覈機制，倒逼辦案民警全力開展涉案贓款贓物追討，千方百計爲受損企業挽回儘可能多的經濟損失。三是創新辦案模式。建立涉企案件多警種聯合偵辦新模式，增強打擊合力；建立內部聯動偵查轉遞新機制，充分發揮情、技、網、圖等警種聯合作戰優勢，有效提升案件偵破能力，有力護航轄區企業發展。

二、細化防範措施，全力保障企業安全。一是開門納諫，問需於企。在積極邀請轄區人大代表、政協委員及企業界代表開展優化營商環境建設座談懇談、互動交流的同時，組織民警對轄區企業進行深入走訪調研，及時瞭解企業發展面臨的新情況、新問題、新期盼，開動腦筋、集思廣益，認真研究落實護企安企的對策措施。二是上門宣傳，合力防範。組建反詐宣傳小分隊，主動爲轄區企業員工崗前培訓增加電信網絡詐騙防範“第一課”，詳實具體地爲企業員工講解電信網絡詐騙的常見類型和加強防範的措施方法，有效提高企業員工的反詐防詐能力水平，並動員組織企業員工安裝註冊“國家反詐中心”APP軟件。三是人技結合，聯防聯控。針對轄區發案規律特點，進一步整合擴充轄區企業治安聯防力量。在易發案區域及重點時段，實施警企聯合巡控機制，使巡控範圍相互交叉疊加，最大限度提高巡控密度，有力壓降發案機率。同時，積極指導轄區企業有序推進老舊監控探頭升級換代，將技防設施覆蓋面進一步拓展延伸。

三、提升服務能力，全力助推企業發展。一是建立警企聯盟，強化密切協作。全方位助力企業發展創新，對轄區擁有自主知識產權的“著名商標”企業、“老字號”企業、“孵化器”型企業以及領軍型企業進行深入走訪調研，積極建立警企協作機制，不斷拓展聯防領域。與轄區重點龍頭企業簽訂警企合作備忘錄，全面開展警企合作。二是精簡辦事流程，簡化審批程序。全力打造“寬進、快辦、便民、公開”的“一站式”服務管理模式，持續深入推進“互聯網+公安政務服務”，積極推行相關審批業務“網上辦、掌上辦”，最大限度壓縮審批時間。同時，積極爲企業開闢“綠色通道”，主動上門開展登記辦證服務。三是審慎涉企執法，開展專項監督。對涉企案件實施審覈把關制度，在嚴格履行法律程序前提下，最大限度保障企業正常合法生產經營，努力實現法律效果、社會效果、維穩效果有機統一。同時，積極組織紀檢督察民警深入企業一線，通過向企業發放調查表、組織召開座談會、公佈舉報投訴電話等方式，廣泛收集涉警問題線索，對存在不擔當、不作爲、慢作爲、假作爲、推諉扯皮等形式主義及利用職權或職務便利以權謀私的單位和民警進行剛性問責、嚴肅查處，爲優化營商環境建設不斷走深走實營造良好法治化環境。